Coaching = Espacios de autoconocimiento, de cambio y generación de nuevas Ideas o Soluciones.               

Sesiones de Coaching

TRABAJO PERSONALIZADO

¿Quieres mostrarte desde tu mejor versión? Cada proceso de aprendizaje es único como tú.

HORARIOS FLEXIBLES

Cuando lo necesites, en el horario que te quede cómodo. Con la posibilidad de hacerlo a distancia.

RESULTADOS

Cada minuto que dediques a trabajar con la Coach, traerá resultados positivos para ti y tu entorno desde el primer encuentro.

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¿Cómo es una Sesión de Coaching?

Un proceso de coaching conmigo consiste en un encuentro personalizado y confidencial. En mi labor como coach te guiaré a través de preguntas y dinámicas de PNL, Ontología del lenguaje e Inteligencia Emocional para que superes aquellas creencias limitantes, tus bloqueos o dudas, y te conozcas a ti mismo desde una mirada de posibilidades y logros.

Nadie puede conocerte mejor que tu mismo, y saber lo que necesitas para alcanzar tus sueños implica una inversión en conocerte a ti mismo. Solo hay que aprender a establecer tus prioridades, empezar a confiar en tu potencial y establecer un camino de acción para dar con las soluciones. Como resultado del proceso te sentirás con más entusiasmo y recursos, con mayor confianza en tus capacidades y conociéndote mucho más y mejor.

Las sesiones se desarrollan a través de “conversaciones” según las 11 Competencias de la ICF y los múltiples recursos que como coach profesional dispongo.  Será mi misión como coach fomentar la experimentación y favorecer la acción, para hacer aflorar los recursos que tú ya dispones y auspiciar nuevos aprendizajes. Como coach profesional, con ya 14 años de experiencia como facilitadora del aprendizaje y más de 700 horas realizadas en sesiones de coaching, tengo la posibilidad de ofrecer una experiencia enriquecedora, teniendo siempre presente la "hoja de ruta" que tú como cliente quieres llevar.

¿Qué es el Coaching Organizacional?

El coaching se convierte en una herramienta eficaz e innovadora que aporta actitudes y motivaciones que se transforman en competencias y habilidades para cualquier organización. Ya sea con sesiones individualizadas o con programas más extensos y combinados (máximo de 6-8 personas)

El proceso de coaching consiste en una relación profesional continua que ayuda a obtener resultados extraordinarios en la labor, y profesión de las personas. Como resultado; los participantes profundizan en sus conocimientos, aumentan su rendimiento y mejoran su calidad de vida.


¿A quién va dirigido el coaching profesional?

Y todas aquellas personas que necesitan de mejor y mayor preparación en habilidades blandas de comunicación y liderazgo.

¿Qué es el Coaching Ejecutivo?

El coaching ha demostrado ser la metodología más eficaz e innovadora para desarrollar las óptimas competencias profesionales de interacción y dirección, y elevar el nivel de rendimiento y eficacia de sus colaboradores. 


¿A quién va dirigido el Coaching Ejecutivo?

El coaching ejecutivo está dirigido a los gerentes y mandos intermedios de compañías y empresas de cualquier tamaño y sector que quieran optimizar y desarrollar sus competencias de comunicación y habilidades profesionales.

Normalmente, la contratación suele asumirla la empresa, pero cada vez hay más personas en sus diferentes roles empeñadas en desarrollar todo su talento, independientemente de los procesos o estructuras en las que trabajan.

¿Qué es el Coaching Personal?

Aquí el proceso de coaching permite céntranos en las metas que quiere conseguir el cliente y le ayuda a desarrollar todo su potencial y mejora personal.


¿A quién va dirigido el Coaching Personal?

A aquellas personas que deben o quieren afrontar cambios en su vida;

  • Adquirir nuevas competencias de aplicación en entorno profesional o personal.
  • Personas que quieren mejorar su asertividad, resiliencia o empatía.
  • Comunicarse de forma más eficiente y afectiva en entornos profesionales o personales.
  • Aplicar herramientas para la gestión propia de la inteligencia emocional en su vida.
  • Desarrollar nuevos comportamientos.

¿Cuáles son los Beneficios de las sesiones de Coaching?

El coach es un facilitador del cambio, es aquella persona que te ayuda a pasar de un estado actual, insatisfactorio, a una situación deseada en la que consigues tus objetivos.  Es así que, el coaching es el arte de ayudar a alguien a encontrar por sí mismo sus propias respuestas y construir la mejor versión de sí mismo. 

Específicamente, Las sesiones de coaching pueden serte de ayuda si necesitas:

  •  Desarrollar el autoconocimiento
  •  Mejorar la comunicación
  • Establecer un plan para llevar a cabo objetivos y poder accionar con efectividad hacia ellos
  • Aprender a transformar los problemas en oportunidades
    Diseñar el futuro deseado. Especialmente encuadrado en tu vocación, propósito profesional y accionar por ello. O bien cambiar de trabajo, carrera o profesión.
  • Aumentar tu confianza y autoestima para alcanzar tus sueños y objetivos.
  • Encontrar motivación en tu vida profesional y Aumentar la productividad y gestionar mejor el tiempo.
  • Desarrollo personal del liderazgo y toma de decisiones.

¿Puede realizarse la sesión de coaching de manera ONLINE?

Las sesiones de coaching online se realizan de forma muy sencilla y cubre las mismas características que las presenciales.

Una conversación de Coaching dura aproximadamente una hora. 

El número de sesiones varía en función de los objetivos y los resultados que se quieren alcanzar. En la primera sesión se podrá definir la duración del proceso.  Las frecuencias pueden ser semanales o quincenales. Es importante que exista continuidad y acción durante el proceso. 

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